Visualizza articoli per tag: sanità

La Regione compie un nuovo passo verso l’attivazione della Terapia Intensiva Pediatrica (TIP) della Sardegna. La Giunta regionale ha assegnato all’ARNAS G. Brotzu 1 milione e 605 mila euro per la realizzazione e l’attivazione di una struttura da sei posti letto presso l’ospedale San Michele di Cagliari.

Le risorse saranno destinate all’acquisizione delle dotazioni tecnologiche, degli arredi e agli allestimenti necessari per rendere operativa la nuova struttura. Il finanziamento trova copertura nel Bilancio regionale 2026-2028 e sarà erogato secondo il cronoprogramma procedurale e finanziario dell’intervento.

La nuova Terapia Intensiva Pediatrica sarà dedicata alla gestione completa del bambino in condizioni critiche, dalla stabilizzazione iniziale al trattamento intensivo e, quando necessario, al trasferimento verso altre strutture specialistiche. Tra le funzioni previste figurano la gestione delle principali patologie critiche pediatriche, il supporto alle attività chirurgiche ad alta complessità e la continuità dei percorsi di emergenza-urgenza.

“Con questo passo – dichiara la presidente della Regione e assessora ad interim della Sanità, Alessandra Todde – diamo gambe ad un progetto strategico per la sanità sarda. La Terapia Intensiva Pediatrica consentirà di rafforzare in maniera significativa la capacità di assistenza per i bambini che necessitano delle cure più complesse, costruendo percorsi specialistici sempre più completi e integrati”.

L’attivazione della TIP si inserisce nel più ampio progetto dell’“Ospedale dei Bambini”, individuato dal Programma regionale di sviluppo 2024-2029 come polo pediatrico altamente specializzato, destinato ad aggregare le competenze dell’area materno-infantile e a svolgere una funzione di coordinamento della rete pediatrica regionale.

L’obiettivo è costruire al Brotzu un polo pediatrico regionale capace di concentrare professionalità, tecnologie e percorsi ad alta complessità. “Vogliamo che le famiglie sarde possano trovare nell’Isola risposte assistenziali sempre più avanzate, riducendo per quanto possibile la necessità di rivolgersi a strutture fuori dalla Sardegna”, spiega ancora la Presidente Todde.

Il percorso per la TIP è stato definito attraverso diversi atti di programmazione regionale: nel febbraio 2024 la Giunta ha riassegnato al Brotzu i sei posti letto, scelta confermata nel luglio 2025 con l’aggiornamento della rete ospedaliera. Nel dicembre 2025 il progetto è stato quindi ricondotto all’obiettivo strategico “Ospedale dei Bambini”.

Con il progetto trasmesso alla Regione nel luglio 2026, l’ARNAS Brotzu ha definito gli interventi necessari per la realizzazione della struttura, che consoliderà il ruolo dell’azienda come principale polo regionale per l’assistenza pediatrica specialistica e ad alta complessità.

La Giunta regionale ha approvato la ripartizione, per l'anno 2026, dei 5 milioni di euro del Fondo per le Indennità Regionali Aggiuntive (IRA), destinato a sostenere l'operatività dei presìdi ospedalieri situati nelle aree caratterizzate da particolare disagio demografico e geomorfologico e da elevata carenza assistenziale. Viene introdotto un nuovo criterio di riparto delle risorse che tiene conto, oltre che della continuità rispetto alle assegnazioni precedenti, anche della pressione assistenziale registrata nei Pronto Soccorso aziendali. La distribuzione del fondo è stata infatti parametrata agli accessi registrati nel 2025, applicando un meccanismo di gradualità volto a evitare squilibri tra le Aziende e garantire la prosecuzione delle misure già avviate.

Con questo provvedimento la Regione continua a sostenere concretamente gli operatori che garantiscono ogni giorno l'assistenza sanitaria nei territori più complessi della Sardegna, attraverso un criterio di riparto che valorizza il reale carico di lavoro dei Pronto Soccorso, senza penalizzare la continuità degli interventi già in essere. Viene rafforzata così la tenuta del sistema nelle aree più esposte alla carenza di personale, riconoscendo il valore di chi assicura servizi essenziali ai cittadini anche nelle situazioni più difficili.

Col nuovo riparto, le risorse vengono assegnate alle Asl sulla base del fabbisogno assistenziale, con un incremento delle quote destinate ai territori che registrano la maggiore attività di emergenza-urgenza, mantenendo al contempo un equilibrio complessivo tra tutte le realtà del sistema sanitario regionale.

Le risorse del fondo saranno destinate al personale sanitario della dirigenza e del comparto operante nei presìdi interessati. La misura e le modalità di corresponsione delle indennità saranno definite nell'ambito della contrattazione collettiva, mentre alle Aziende sanitarie viene demandato il compito di ripartire le risorse tra dirigenza e comparto sulla base delle effettive criticità assistenziali presenti nei rispettivi territori.

La deliberazione dà inoltre mandato alle Aziende sanitarie di trasmettere alla Direzione generale della Sanità gli accordi sottoscritti in sede di contrattazione, necessari per l'attuazione della misura e la successiva erogazione delle indennità.

La presidente della Regione e assessora della Sanità ad interim, Alessandra Todde, è intervenuta oggi davanti alla VI Commissione del Consiglio regionale durante l'esame del Disegno di legge n. 217 sull'Assestamento di bilancio 2026-2028. Al centro dell'audizione anche il Piano regionale per la riduzione delle liste d'attesa e la proposta del nuovo Piano regionale dei servizi alla persona.

Sul tema delle liste d'attesa, la presidente ha spiegato che la proposta trasmessa alla Commissione nasce dall'analisi dei dati raccolti attraverso la piattaforma nazionale di monitoraggio e punta a concentrare gli interventi sulle prestazioni che registrano le maggiori criticità. "Il monitoraggio ci restituisce particolari indici di sofferenza su alcune prestazioni, come colonscopie, gastroscopie e cataratte. Questo non significa trascurare le altre prestazioni, ma utilizzare nel modo più efficace le risorse disponibili, partendo dalle situazioni di maggiore criticità", ha affermato Todde.

La presidente ha inoltre confermato la piena disponibilità della Giunta a mettere a disposizione della Commissione tutta la documentazione tecnica e i dati utilizzati per la definizione della proposta. "Abbiamo sempre lavorato in leale collaborazione con il Consiglio regionale e continueremo a farlo. La Commissione svolgerà le proprie valutazioni sulla base delle prerogative che le competono, mentre il nostro dovere è quello di fornire evidenze oggettive e trasparenti a supporto delle decisioni", ha aggiunto.

Ampio spazio è stato dedicato al nuovo Piano regionale dei servizi alla persona, uno strumento che vale complessivamente un miliardo e mezzo di euro e che punta a rendere più coordinata ed efficace la rete degli interventi sociali e sociosanitari. "Sono molto soddisfatta del confronto di oggi. Parliamo di un Piano ambizioso, costruito attraverso otto incontri territoriali e un ampio percorso di ascolto con amministratori, associazioni, operatori e stakeholder. L'obiettivo è offrire ai cittadini una rete di servizi più chiara, omogenea e facilmente accessibile, superando le differenze che oggi esistono tra le diverse aree della Sardegna", ha spiegato la presidente. Tra le misure previste figurano il rifinanziamento del programma Ritornare a Casa, con ulteriori 15 milioni di euro nella variazione di bilancio, e la creazione di un fondo dedicato al sostegno delle rette nelle comunità integrate. "Vogliamo dare un supporto concreto ai sindaci, che ogni giorno si confrontano con i bisogni di una popolazione sempre più anziana. Per questo è fondamentale accompagnare i territori con strumenti adeguati e garantire servizi sempre più uniformi in tutta l'Isola", ha sottolineato Todde.

Nel corso dell'audizione la presidente si è soffermata anche sulle misure per la sanità contenute nell'assestamento di bilancio, evidenziando la necessità di rafforzare la capacità di programmazione delle aziende sanitarie. "Uno dei temi che dobbiamo cambiare è il fatto che, ogni anno, con l'assestamento vengano riallineati i bilanci delle ASL. È un meccanismo che va superato. Stiamo chiudendo il 2023 e lavorando contemporaneamente sul 2024 e sul 2025 proprio per consentire alle aziende di ricevere preventivamente la ripartizione delle risorse. Solo così potranno fare una vera programmazione", ha dichiarato. La presidente ha infine ricordato che la variazione di bilancio consentirà non solo di rafforzare il finanziamento delle aziende sanitarie, ma anche di sostenere il potenziamento degli organici del Servizio sanitario regionale. "Vogliamo creare le condizioni per introdurre nel sistema sanitario regionale le nuove figure professionali già programmate: mille infermieri, cinquecento medici e la possibilità di inserire medici stranieri. L'obiettivo è dare finalmente alla sanità sarda gli strumenti per affrontare le sfide future con una programmazione stabile e una capacità di risposta sempre più efficace ai bisogni dei cittadini".

La Giunta regionale ha approvato l'utilizzo di 3 milioni di euro derivanti dalle economie maturate nel Fondo per le Indennità Regionali Aggiuntive (IRA) del triennio 2023-2025, destinandoli a un piano straordinario di valorizzazione del personale del Servizio sanitario regionale impegnato nei Pronto soccorso e nelle altre strutture maggiormente in sofferenza.

Il provvedimento rappresenta un tassello fondamentale della strategia introdotta dalla Regione per rafforzare stabilmente il sistema sanitario pubblico e accompagnare la conclusione del ricorso ai medici "gettonisti", cessato in Sardegna con la scadenza del 30 giugno, in attuazione della normativa nazionale che non prevedeva ulteriori proroghe.

La delibera prende atto delle economie complessivamente maturate nel Fondo IRA nel triennio 2023-2025, pari a circa 13 milioni di euro, e dispone un primo utilizzo di 3 milioni per incrementare le retribuzioni del personale già strutturato, con particolare attenzione ai servizi di emergenza-urgenza, attraverso specifici incentivi economici destinati ai dirigenti medici e al personale del comparto sanitario impegnati nei Pronto soccorso e, in base alle esigenze organizzative delle aziende, anche nelle altre unità operative maggiormente in sofferenza.

"La Regione sta portando avanti una scelta di sistema: investire sulle professionalità del nostro sistema sanitario pubblico e creare le condizioni affinché siano i professionisti già presenti nelle nostre strutture a garantire la continuità e la qualità dell'assistenza, uscendo dalla logica emergenziale", dichiara la Presidente della Regione e assessora ad interim dell'Igiene e Sanità e dell'Assistenza sociale, Alessandra Todde. “Andremo quindi ad incentivare le retribuzioni del personale strutturato dei Pronto Soccorso di 42 euro all’ora per quanto riguarda la dirigenza medica, di 23 euro all’ora per il personale del comparto”, spiega la Presidente. “Tali somme andranno ad aggiungersi al compenso orario percepito con il normale orario di lavoro. Infine- prosegue la Presidente- i fondi saranno ripartiti fra le varie ASL in base agli accessi al Pronto Soccorso registrati nell’arco dell’annualità 2025”

La misura si inserisce in un percorso avviato dalla Regione nelle ultime settimane per garantire una transizione ordinata verso un modello fondato sulla progressiva reinternalizzazione delle professionalità sanitarie e del comparto all'interno del Servizio sanitario regionale.

Ne fanno parte anche due ulteriori provvedimenti strategici: l'istituzione dell'Albo unico regionale delle professioni sanitarie in regime libero-professionale, predisposto da ARES e aperto anche a medici specialisti e specializzandi, e l'introduzione della Tariffa unica regionale per le prestazioni aggiuntive intra ed extra aziendali, che uniforma le tariffe orarie su tutto il territorio regionale.

"Abbiamo costruito un sistema organico di strumenti che consentirà alle aziende sanitarie di affrontare con maggiore efficacia questa fase di transizione", prosegue la Presidente. "La valorizzazione economica del personale, insieme all'Albo unico e alla tariffa regionale uniforme per le prestazioni aggiuntive, offre alle aziende sanitarie nuovi strumenti per organizzare i servizi facendo leva sulle risorse del sistema pubblico."

La delibera stabilisce inoltre che gli incentivi saranno attribuiti in funzione delle effettive esigenze organizzative delle aziende sanitarie, privilegiando il rafforzamento dei Pronto soccorso ma consentendo anche il sostegno alle altre unità operative caratterizzate da particolari criticità assistenziali. È previsto inoltre un monitoraggio trimestrale sull'utilizzo delle risorse assegnate.

Contestualmente, la Giunta ha dato mandato alla Direzione generale della Sanità di avviare un'istruttoria per valutare il successivo impiego delle ulteriori economie residue del Fondo IRA, pari a circa 10 milioni di euro (al netto degli eventuali impegni già assunti dalle aziende e non ancora contabilizzati), per affrontare altre criticità del sistema sanitario regionale, sulla base delle sofferenze riscontrate in vari ambiti, ulteriori a quello dell’emergenza-urgenza.

“Dopo questo primo intervento da 3 milioni di euro, proseguiremo il lavoro per destinare progressivamente anche le ulteriori economie del Fondo alle tante esigenze del sistema sanitario regionale", assicura la Presidente Todde.

La Regione Sardegna ha raggiunto il target previsto dal Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR) per la formazione degli operatori sanitari sulle infezioni correlate all'assistenza, nell'ambito della Missione 6 Salute – Componente 2, Investimento 2.2, sub-investimento (b). Tutti gli operatori previsti dal target hanno conseguito gli obiettivi di frequenza fissati al 30 giugno 2026.

Ad oggi sono 12.308 gli operatori sanitari che hanno completato il percorso formativo, pari ad oltre il 90% dei professionisti ospedalieri, superando il target in anticipo rispetto alla data prevista per l’obiettivo finale.

Il percorso formativo è stato realizzato da ARES Sardegna quale soggetto attuatore esterno individuato dalla Regione. Il percorso, particolarmente complesso in quanto organizzato in moduli teorici e pratici dedicati alla prevenzione e al controllo delle infezioni ospedaliere, ha avuto l'obiettivo sia di rafforzare le competenze professionali e migliorare la sicurezza delle cure, sia di costruire un patrimonio di formatori che proseguiranno, anche dopo la conclusione del progetto PNRR, l’attività di prevenzione delle infezioni a livello dei presidi ospedalieri.

Il cardine di un progetto formativo così complesso, iniziato nel 2024 è quello di ridurre le infezioni che i pazienti ricoverati possono contrarre in ospedale in accordo con le indicazioni dell’Organizzazione Mondiale della Sanità, il Ministero della Salute e della letteratura scientifica.

Il raggiungimento del target rappresenta un importante risultato nell'attuazione degli interventi del PNRR in ambito sanitario e conferma l'impegno di tutte le Aziende sanitare del sistema sanitario regionale nel potenziamento delle competenze dei professionisti e nella diffusione delle migliori pratiche per la prevenzione delle infezioni ospedaliere, a beneficio della qualità dell'assistenza e della sicurezza dei pazienti.